SMART GOALS SETTING

Silabus Training:
SMART GOALS SETTING
How to Make and it’s Implementation

PENGANTAR:
Smart Goals Setting merupakan suatu pemaparan yang spesifik tentang pembuatan suatu Goals (= Tujuan) sehingga akan dihasilkan suatu Goals yang benar-benar GOALS (baca: Trully Goals) dan dapat diterima oleh Pembuat dan Penerima Goals. Kata GOALS sudah sangat sering di dengar dan di mengerti oleh kebanyakan orang. Tetapi, tidak jarang pada pembuatannya, justru sangat merepotkan sekali dan bahkan tidak tahu harus membuat GOALS yang seperti apa. Tidak jarang GOALS tidak dibuat atau dibuat hanya untuk dokumentasi belaka. Dan pada akhirnya kita akan bertanya “Mengapa hasil tahun ini kok hanya seperti ini saja?”. Dalam training ini akan dipelajari bagaimana membuat Goals yang bersifat SMART, yang artinya Specific (=Tertentu), Measureable (= Terukur), Agreed (= Disetujui), Realistic (=Dapat Tercapai) dan Track-able (= Terpantau). Dengan adanya pembuatan GOALS yang bersifat SMART, suatu GOALS akan dengan mudah dibuat, diterjemahkan dan diimplementasikan serta yang penting dapat diterima oleh Pembuat dan Penerima GOALS. Pembuatan SMART GOALS akan dapat meningkatkan kinerja perusahaan sampai dengan 40% dan 90% GOALS yang dibuat dapat terimplementasi dengan baik.

CAKUPAN MATERI TRAINING:
1. Definisi dan pengertian GOALS
2. Mengapa harus ada GOALS dalam suatu perusahaan
3. Pembuatan GOALS yang bersifat SMART
4. Penjabaran SMART GOALS
5. Pembuatan SMART GOALS menggunakan konsep dan metodologi Value Engineering (VE)
6. Definisi KPI (Key Performance Indicator) sebagai tolok ukur pencapaian GOALS
7. Penurunan GOALS dengan menggunakan metode GRD (Goals Roll Down) yang sanggup membagi kewenangan dan tanggung jawab setiap Goals yang dibuat
8. Penjabaran format dan aliran GRD yang bersifat RACI
9. Implementasi SMART GOALS di berbagai bidang
10. Implementasi GRD beserta indikatornya

METODE TRAINING:
a. Dialog Interaktif / Sharing
b. Diskusi Grup
c. Latihan di kelas & Case Study

SASARAN PESERTA TRAINING:
Manager dan Supervisor serta person yang berhubungan dengan pembuatan GOALS.

VENUE : Jakarta (Maxone Hotel Menteng, Balairung Hotel Matraman, Sentral Hotel, Haris Tebet, Gd Muamalat Institute, Ibis Manggadua, Little Amaroossa Residence, Cosmo Amaroossa, Zodiak MT. Haryono, Grand Tjokro)
TRAINING DURATION : 1 day

TRAINING TIME :

Januari 2026Februari 2026Maret 2026April 2026
2 Januari 20262 Februari 20262 Maret 20266 April 2026
5 Januari 20269 Februari 20269 Maret 202613 April 2026
12 Januari 202618 Februari 202616 Maret 202620 April 2026
19 Januari 202623 Februari 202626 Maret 202627 April 2026
26 Januari 2026 30 Maret 2026 
    
Mei 2026Juni 2026Juli 2026Agustus 2026
4 Mei 20262 Juni 20266 Juli 20263 Agustus 2026
11 Mei 20268 Juni 202613 Juli 202610 Agustus 2026
18 Mei 202615 Juni 202620 Juli 202619 Agustus 2026
25 Mei 202622 Juni 202627 Juli 202626 Agustus 2026
 29 Juni 2026 31 Agustus 2026
    
September 2026Oktober 2026November 2026Desember 2026
7 September 20265 Oktober 20262 November 20261 Desember 2026
14 September 202612 Oktober 20269 November 20267 Desember 2026
21 September 202619 Oktober 202616 November 202614 Desember 2026
28 September 202626 Oktober 202623 November 202621 Desember 2026
   28 Desember 2026

INVESTATEMENT PRICE/PERSON :
1. Rp. 2.750.000/peserta (bayar penuh) atau
2. Rp. 2.500.000/peserta (early bird, yang membayar 1 minggu sebelum training) atau
3. Rp. 2.250.000/peserta (peserta bergroup yang terdiri dari 3 peserta atau lebih dari 1 perusahaan yang sama)

FACILITIES FOR PARTICIPANTS:
1. Training Module
2. Flash Disk contains training material
3. Certificate
4. Stationeries: NoteBook and Ballpoint
5. T-Shirt
6. Backpack
7. Training Photo
8. Training room with Full AC facilities and multimedia
9. Lunch and twice coffeebreak every day of training
10. Qualified Instructor